襄阳市政府投资工程建设管理中心是襄阳市城乡建设委员会下属的正县级事业单位，主要职责是代表襄阳市政府行使政府投资工程在建设期间的管理职能，主要负责城市道路、桥梁、涵洞、隧道、广场、给排水、园林绿化、路灯等工程的建设管理。经市城建委同意，为积极引进优秀人才，进一步强化政府投资工程建设管理工作，现面向社会招聘相关专业优秀人才6名。现公告如下：

一、岗位和人数

计划招聘工作人员6名，其中文书档案管理人员1名，道路桥梁与渡河工程管理人员2名、土木工程管理人员2名，园林绿化工程管理人员1名。

二、报名条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，地域、户籍不限；

2、遵守国家法律、法规，具备良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为和任何不良记录；

3、有进取、创新和敬业精神，有较强的文字写作能力、语言表达能力、沟通协调能力和环境适应能力，有良好的团队合作意识；

4、能熟练应用计算机；

5、具有岗位所需的专业技能条件和适应岗位要求的身体条件。

（二）岗位要求

1、文书档案管理人员1名，专业要求为图书馆学、档案学或信息资源管理。

2、工程管理人员共5名，专业要求分别为：道路桥梁与渡河工程专业2名，土木工程专业2名，园林绿化工程专业1名。具备下列条件者，均可报名。

（1）具备全日制大学本科及以上学历，专业对口，年龄在35周岁及以下。从事市政、房建或绿化工程管理达3年以上、具有助理工程师及以上职称者优先。管理经验丰富，事市政等工程管理工作达10年以上者，可适当放宽年龄。

（2）凡具有大学本科以上学历，工程师职称，具备一级注册建造师，或注册造价师、注册监理工程师、注册土木工程师、注册咨询工程师、注册城市规划师等执业资格中的1项执业资格者，并从事市政工程或房建工程管理达10年以上的，可免笔试程序，直接进入面试阶段，符合条件者，经体检和考核合格的予以聘用。
所有报名人员均须服从招聘方岗位调剂。

（三）有下列情况之一者不能报名：

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，处分或处罚期未满的；

2、正在接受纪律审查、司法调查的；

3、法律、法规及政府规定不予聘用的其他情形的。

三、招聘程序和办法

1、报名时间：报名时间自公告之日起，至2013年8月30日17：00止(节假日正常休息)。

2、报名办法：报名者直接到襄阳市政府投资工程建设管理中心报名。招聘岗位与报名人数原则上应达到1：3的比例，否则将取消该招聘岗位。报名电话：3228795，联系人张先生、张女士。

3、资格审查：报名人员须在2013年8月30日17：00时前携带相关证件原件和复印件一套（身份证、学历证、职称证、执业资格证、获奖证书等）及近期3张1寸免冠彩照到襄阳市政府投资工程建设管理中心（襄阳市樊城区建华路15号市城建委办公楼一楼111房间），填写《襄阳市政府投资工程建设管理中心招聘人员登记表》，接受资格审查。报名人员须如实填写个人信息和提供真实证明材料，一经查证弄虚作假，或与招聘公告规定的报名条件不一致的，将取消其报名资格。

四、考试办法

采取笔试、面试、考核相结合的办法；相同岗位既有本科学历报名人员又有硕士研究生及以上学历报名人员，均参加笔试。

（一）笔试

1、笔试科目

测试与岗位相关的专业知识。岗位计划招聘人数和参加笔试人员数之比应达到1:3（含直接进入面试人员）。

2、笔试时间、地点：另行通知。

3、考生参加笔试时，须携带身份证原件。

（二）面试

1、根据考试情况，划定笔试合格线。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划招聘人数和面试人数之比1：3的比例确定参加面试人选（含直接进入面试人员）。由市建管中心通知考生领取《襄阳市政府投资工程建设管理中心招聘面试通知书》。

2、面试具体时间、地点由襄阳市政府投资工程建设管理中心负责通知考生，面试时须携带身份证原件。

3、面试主要考察应聘者综合素质和运用专业知识分析、处理问题的能力。

（三）成绩计算

按笔试成绩40%，面试成绩60%计算总成绩。面试结束后，根据考试情况划定总成绩合格线。

（四）成绩查询

笔试成绩、面试成绩、总成绩查询请登陆：襄阳市城乡建设委员会网站：http://www.xfjs.gov.cn/。

五、拟聘人员确定、聘用和待遇

（一）考核、体检

根据考试总成绩，对在合格线以上人员，依据从高分到低分排序按岗位招聘计划数与应聘人员数之比1:1的比例对应聘人员进行考核和体检。总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。出现考核、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分依次递补。

（二）拟聘用人员确定及公示

襄阳市城建委、襄阳市政府投资工程建设管理中心对拟聘用人员取得的毕业证、学位证和人事档案等原件进行审核后进行公示。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实确有违反考试考核纪律的，取消聘用资格。公示期满无异议的，经市政府投资工程建设管理中心人员招聘考核小组研究通过后，确定聘用人员。经考核录用的人员，试用三个月考核通过后，签订聘用合同，并依据《劳动法》规定办理相关聘用手续。

咨询电话：0710-3228795，监督电话：0710-3260475